又到七月，
，，每年党务工作者最忙碌的时节，，，纳新、、转正
、、、、总结
、、、规划，，，，各项党建工作密集开展，，，，企业精神文明建设进入丰收阶段
。。。在公司“十三五”规划开局的关键时期，，，，党委书记杨才斌所作的七一大会报告，
，，
，为我们指明了方向。
。。作为党务工作者
，
，如何以报告指引前进方向，，，将理论变成具体措施，
，是我们必须面对的问题。。就个人体会而言，，，
，我们要做的，，
，，就是从心开始：不忘初心、、
、、工作用心、、充满信心。。
。

    不忘初心，，
，就是带着承诺去奋斗。。习近平总书记在七一讲话中多次强调“不忘初心，，继续前进”。
。。。我们要牢记入党誓词，，
，举起右手许下的庄严承诺，，，字字如铁，，掷地有声。。
。。我们要牢记党员身份，，，不懈怠不埋怨，，明确自己在企业发展中的先锋位置
，，，
，从内心愿意主动发挥模范带头作用，，引领员工一起同行。
。
。。我们更要牢记入司初衷，，用行动实现梦想
。
。。
。初入洋丰，
，我希望自己成为一名合格的管理者
，
，
，，在更高更大的平台上贡献青春和力量。
。。后来的工作中，，
，我一直不曾忘却这个信念
，，，一直朝着更职业的方向不断努力。。。党务工作者，，既是普通党员，，，，又是党建措施的执行者
，，，，更是企业文化的诠释者，，唯有坚持信仰
，，
，，才能不断进步
。。。。不忘初心
，，是对梦想的默默坚持。
。。。不忘初心
，
，是继续奋斗的必要前提
。。
。

    工作用心
，，，就是带着创新去实践。。今年，，，面对内外经济形势下行的压力，，为了更好地服务生产经营，，
，公司党委转变作风，，早部署、、早行动、、、勤督办、
、、求实效，，，对党建工作要求更严、
、标准更高
。。。在这样的现实要求下，，当前党建工作暴露出很多问题。。七一报告指出了当前存在的三个主要问题，
，仔细分析，，其根源就是
：思想观念陈旧，，
，，工作能力不足
，，，，不能与时俱进。。。。面对这些问题，，，我们只有用心工作
，，才能彻底解决。
。。。首先是转变思想观念，，以更加开放、、务实、、创新的思维，，坚持不断学习、、、、终身学习，，让自己成为行家里手，
，能胜任各项工作。。。。其次是坚持服务生产，，，关注最新动态，
，，面对公司转型升级、、产品创新、、、
、营销创新、
、、、精细化管理、、、
、人才储备
、、、、新基地建设等重点内容
，，党务工作者不能置身事外，
，而要主动深入了解。。。党建工作不能游离于生产之外闭门造车，
，，而要紧紧围绕公司当前最核心、、、最热点的内容，，摒弃陈旧思想，，，认清改革方向，，，把握工作重点，，，创新服务措施。。。。工作用心，，
，不仅要埋头苦干
，
，更要抬头看路。。。不仅要爱岗敬业，，更要勤学多思。。
。

    充满信心
，，
，就是带着底气去作为
。。在年初的党建工作会上，，，党委书记杨才斌就提出：面对2016年的严峻形势，，，党建工作被列为公司四大重点板块之一，，，地位举足轻重，，，务必要抓出成绩，，
，抓出实效
。。。正所谓，，，有为才有位。。。。党建工作的底气
，，来源于我们不断努力所做的实事，，
，，来源于全体职工的殷切期待，，
，
，来源于党建工作对公司发展的有力保障
。。回首上半年工作，，，我们可以深切感受到，，，，公司党委思路清晰
，，指导有力
，，，作风扎实，，，督办到位，，，快速准确地解决了很多实际问题，，，，党建工作整体水平得到明显提升。
。。下半年，，按照七一讲话提出的四大要求，，，我们要在建强班子、、、、建硬队伍、
、、、凝聚人心、、搞好保障方面下功夫，，对照年初目标责任考评细则
，，落实完善各项措施，，化虚为实，，
，求真务实，，，以更加自信的姿态，，
，扎实抓好各项工作。。在公司“转型”“创新”两杆大旗的指引下，，，
，在上半年夯实基础的前提下，
，，，下半年，
，，，全体党务工作者必定会有更大的作为，，
，一定会给公司交上一份满意的答卷。
。。